KULTUUR KUUBIS OÜ

Tööinspektsioon avaldab teadaande töövaidluse lahendamise seaduse (TvLS) § 24 ja tsiviilkohtumenetluse seadustiku (TsMS) § 317 lõike 3 alusel.

Töövaidluskomisjon toimetab isikule, Kultuur Kuubis OÜ (registrikood: 17238763), avalikult kätte 25.07.2025 töövaidluse kirjalikku menetlusse võtmise määruse töövaidlusasjas nr 4-1/1271/25 ( ROBERT RAND (isikukood 39504214237) avaldus Kultuur Kuubis OÜ (registrikood: 17238763) vastu saamata jäänud töötasu 2025 juunikuu eest brutosummas 2461,91 eurot; juulikuu töötasu brutosummas 509,11 eurot; puhkusehüvitis brutosummas 1237,23 eurot; viivis kuni kohustuse täitmiseni nõudes. Anda vastaspoolele vastuse esitamiseks tähtaeg. Vastus saata töövaidluskomisjonile aadressile Mäealuse 2/3, 12618 Tallinn, näidates ära töövaidlusasja numbri, või elektrooniliselt e-posti aadressile [email protected]. Täiendav tähtaeg pooltele lõppseisukohtade, täpsustuste ja tõendite esitamiseks on 19. augustini 2025. Otsus tehakse osapooltele teatavaks 22. augustil 2025 kell 14:00 nõudes).

Töövaidluskomisjoni juhataja võib ainuisikuliselt omal algatusel menetleda rahalise nõude avaldust kirjalikus menetluses, kui nõuete kogusumma ei ületa 6400 eurot (TvLS § 40 lg 1).

Töövaidluskomisjon annab Teile avaldusele vastuse esitamiseks tähtaja 15.08. Töövaidluse lahendamise seaduse (TvLS § 37 lg 3) ja tsiviilkohtumenetluse seadustiku (TsMS 394 lg 2) alusel Teile teatatakse, et oma vastuses peate teatama, kas Te tunnistate nõuet, millised on Teie vastuväited avaldusele, milliste tõenditega Te oma vastuväiteid põhjendate ning mida Te iga tõendiga kinnitada tahate, tunnistajate nimed ja postiaadressid ning mis asjaoludel tunnistajad ütlusi teavad anda.
 
Töövaidlusasja läbivaatamisel kirjalikus menetluses otsustab töövaidluskomisjoni juhataja määrusega otsuse teatavakstegemise aja, täiendavate avalduste ja tõendite esitamise tähtpäeva ning teatab neist pooltele (TvLS § 40 lg 1).
 
Kirjalikku menetlusse võtmise määrus loetakse avalikult kättetoimetatuks 15 päeva möödumisel käesoleva teadaande avaldamisest (TsMS § 317 lg 5).

 

Tööinspektsioon avaldab teadaande töövaidluse lahendamise seaduse (TvLS) § 24 ja tsiviilkohtumenetluse seadustiku (TsMS) § 317 lõike 3 alusel.

Töövaidluskomisjon toimetab isikule, Kultuur Kuubis OÜ (registrikood: 17238763), avalikult kätte 25.07.2025 töövaidluse kirjalikku menetlusse võtmise määruse töövaidlusasjas nr 4-1/1271/25 ( ROBERT RAND (isikukood 39504214237) avaldus Kultuur Kuubis OÜ (registrikood: 17238763) vastu saamata jäänud töötasu 2025 juunikuu eest brutosummas 2461,91 eurot; juulikuu töötasu brutosummas 509,11 eurot; puhkusehüvitis brutosummas 1237,23 eurot; viivis kuni kohustuse täitmiseni nõudes. Anda vastaspoolele vastuse esitamiseks tähtaeg. Vastus saata töövaidluskomisjonile aadressile Mäealuse 2/3, 12618 Tallinn, näidates ära töövaidlusasja numbri, või elektrooniliselt e-posti aadressile [email protected]. Täiendav tähtaeg pooltele lõppseisukohtade, täpsustuste ja tõendite esitamiseks on 19. augustini 2025. Otsus tehakse osapooltele teatavaks 22. augustil 2025 kell 14:00 nõudes).

Töövaidluskomisjoni juhataja võib ainuisikuliselt omal algatusel menetleda rahalise nõude avaldust kirjalikus menetluses, kui nõuete kogusumma ei ületa 6400 eurot (TvLS § 40 lg 1).

Töövaidluskomisjon annab Teile avaldusele vastuse esitamiseks tähtaja 15.08. Töövaidluse lahendamise seaduse (TvLS § 37 lg 3) ja tsiviilkohtumenetluse seadustiku (TsMS 394 lg 2) alusel Teile teatatakse, et oma vastuses peate teatama, kas Te tunnistate nõuet, millised on Teie vastuväited avaldusele, milliste tõenditega Te oma vastuväiteid põhjendate ning mida Te iga tõendiga kinnitada tahate, tunnistajate nimed ja postiaadressid ning mis asjaoludel tunnistajad ütlusi teavad anda.
 
Töövaidlusasja läbivaatamisel kirjalikus menetluses otsustab töövaidluskomisjoni juhataja määrusega otsuse teatavakstegemise aja, täiendavate avalduste ja tõendite esitamise tähtpäeva ning teatab neist pooltele (TvLS § 40 lg 1).
 
Kirjalikku menetlusse võtmise määrus loetakse avalikult kättetoimetatuks 15 päeva möödumisel käesoleva teadaande avaldamisest (TsMS § 317 lg 5).

 

Tööinspektsioon avaldab teadaande töövaidluse lahendamise seaduse (TvLS) § 24 ja tsiviilkohtumenetluse seadustiku (TsMS) § 317 lõike 3 alusel.

Töövaidluskomisjon toimetab isikule, Kultuur Kuubis OÜ (registrikood: 17238763), avalikult kätte 22.08.2025 töövaidluskomisjoni otsuse töövaidlusasjas nr 4-1/1271/24 (ROBERT RAND (isikukood 39504214237) avaldus Kultuur Kuubis OÜ (registrikood: 17238763) vastu töölepingu ülesütlemisel sissenõutavaks muutunud tasude ja viivise nõudes).

22.08.2025 töövaidluskomisjoni otsusega töövaidluskomisjon otsustas:

1. Rahuldada Robert Ranna (Rand) avaldus OÜ Kultuur kuubis vastu.
2. Mõista OÜ Kultuur kuubis Robert Ranna kasuks välja saamata jäänud juuni ja
juulikuu töötasu brutosummas 2971,07 eurot.
3. Mõista OÜ Kultuur kuubis Robert Ranna kasuks välja puhusehüvitis 17,03 päeva eest
brutosummas 1237,23 eurot.
4. Välja mõista OÜ Kultuur kuubis Robert Ranna kasuks viivis võlgnevuselt (4208,30
eurot) alates 15. juulist 2025 kuni nõude rahuldamiseni VÕS § 113 lg 1 teises lauses
sätestatud määras.
5. Toimetada OÜ Kultuur kuubis otsuse resolutsioon ja edasikaebamise kord kätte
avalikult väljaande Ametlikud Teadaanded kaudu. Lugeda otsuse resolutsioon ja
edasikaebamise kord OÜ Kultuur kuubis avalikult kättetoimetatuks 15 päeva
möödumisel väljavõtte väljaandes Ametlikud Teadaanded ilmumise päevast.

 

Töövaidluskomisjoni otsusega mittenõustumisel võivad vaidlevad pooled pöörduda hagiavalduse vormis kohtusse sama töövaidluse läbivaatamiseks 30 kalendripäeva jooksul töövaidluskomisjoni otsuse saamise päevale järgnevast päevast. Hagi esitatakse kohtusse tsiviilkohtumenetluse seadustikus ettenähtud korras, arvestades töövaidluse lahendamise seaduse § 58 sätestatut.

 

Töövaidluskomisjoni otsus loetakse avalikult kättetoimetatuks 15 päeva möödumisel käesoleva teadaande avaldamisest (TsMS § 317 lg 5).

Tööinspektsioon avaldab teadaande töövaidluse lahendamise seaduse (TvLS) § 24 ja tsiviilkohtumenetluse seadustiku (TsMS) § 317 lõike 3 alusel.

Töövaidluskomisjon toimetab isikule, Kultuur Kuubis OÜ (registrikood: 17238763), avalikult kätte 22.08.2025 töövaidluskomisjoni otsuse töövaidlusasjas nr 4-1/1271/24 (ROBERT RAND (isikukood 39504214237) avaldus Kultuur Kuubis OÜ (registrikood: 17238763) vastu töölepingu ülesütlemisel sissenõutavaks muutunud tasude ja viivise nõudes).

22.08.2025 töövaidluskomisjoni otsusega töövaidluskomisjon otsustas:

1. Rahuldada Robert Ranna (Rand) avaldus OÜ Kultuur kuubis vastu.
2. Mõista OÜ Kultuur kuubis Robert Ranna kasuks välja saamata jäänud juuni ja
juulikuu töötasu brutosummas 2971,07 eurot.
3. Mõista OÜ Kultuur kuubis Robert Ranna kasuks välja puhusehüvitis 17,03 päeva eest
brutosummas 1237,23 eurot.
4. Välja mõista OÜ Kultuur kuubis Robert Ranna kasuks viivis võlgnevuselt (4208,30
eurot) alates 15. juulist 2025 kuni nõude rahuldamiseni VÕS § 113 lg 1 teises lauses
sätestatud määras.
5. Toimetada OÜ Kultuur kuubis otsuse resolutsioon ja edasikaebamise kord kätte
avalikult väljaande Ametlikud Teadaanded kaudu. Lugeda otsuse resolutsioon ja
edasikaebamise kord OÜ Kultuur kuubis avalikult kättetoimetatuks 15 päeva
möödumisel väljavõtte väljaandes Ametlikud Teadaanded ilmumise päevast.

 

Töövaidluskomisjoni otsusega mittenõustumisel võivad vaidlevad pooled pöörduda hagiavalduse vormis kohtusse sama töövaidluse läbivaatamiseks 30 kalendripäeva jooksul töövaidluskomisjoni otsuse saamise päevale järgnevast päevast. Hagi esitatakse kohtusse tsiviilkohtumenetluse seadustikus ettenähtud korras, arvestades töövaidluse lahendamise seaduse § 58 sätestatut.

 

Töövaidluskomisjoni otsus loetakse avalikult kättetoimetatuks 15 päeva möödumisel käesoleva teadaande avaldamisest (TsMS § 317 lg 5).